Logo
Menu
Обзор

Сводка

Контактная информация

Должностные лица1

Документы3

Связанные компании2

FAQ

Узнайте всю информацию о компании EPIC APPAREL LIMITED
получив полный доступ к данным

Последнее обновление: май 18, 2023

EPIC APPAREL LIMITED

Cancel

недействующая

Частная компания с ограниченной ответственностью

Великобритания 25 сент. 2019 (5 лет назад)

Поделиться черезTwitterFacebookLinkedin

Сводка

НазваниеEPIC APPAREL LIMITED
Статус
  • ActiveРасформировано
ЮрисдикцияActiveВеликобритания
Номер предприятияCode12226744
Дата регистрации25 сент. 2019 (5 лет назад) / 2629 компании с одинаковой датой
Дата ликвидации06 апр. 2021 (3 года назад)
Организационно-правовая формаЧастная компания с ограниченной ответственностью
Виды деятельности
  • Дополнительные:
  • #94200 - Деятельность профсоюзов
  • #96040 - Физкультурно-оздоровительная деятельность
  • #96090 - Прочие услуги
  • #99999 - Бездействующая компания

Контактная информация

Юридический адресUNITED KINGDOM, GREATER LONDON, LONDON, 71-75 SHELTON STREET, WC2H 9JQ

Должностные лица

individual

IndividualВеликобритания

Hossain, Md Alamgir

Директор


Вступил в должность25 сент. 2019

Страна проживанияBangladesh

Получите полную информацию о компании - зарегистрируйтесь сейчас.

Присоединяйтесь к 50 000+ предприятиям, которые уже используют B2BHint.

Зарегистрироваться

Документы

ДатаНазваниеТипДокумент
06 апр. 2021Gazette dissolved compulsoryGAZ2Посмотреть
12 янв. 2021Gazette notice compulsoryGAZ1Посмотреть
25 сент. 2019Incorporation companyNEWINCПосмотреть

Узнайте всю информацию о компании

Получите полный доступ к данным

Часто задаваемые вопросы

Где находится штаб-квартира EPIC APPAREL LIMITED?

Штаб-квартира EPIC APPAREL LIMITED находится по адресу UNITED KINGDOM, GREATER LONDON, LONDON, 71-75 SHELTON STREET, WC2H 9JQ.

Какова отрасль EPIC APPAREL LIMITED?

Отрасль EPIC APPAREL LIMITED - Деятельность профсоюзов.

В каком году была основана компания EPIC APPAREL LIMITED?

EPIC APPAREL LIMITED была основана в 2019 году

Источники: Companies House