Logo
Menu
Genel Bakış

Özet

İletişim bilgileri2

Memurlar5

Vergi bilgileri

İlgili şirketler1

FAQ

Tam erişim sağlayarak TASFİYE HALİNDE JOBSGARDEN ITJOBS İNSAN KAYNAKLARI DANIŞMANLIK LİMİTED ŞİRKETİ
hakkındaki tüm bilgileri öğrenin

Son güncelleme: Ara 19, 2023

TASFİYE HALİNDE JOBSGARDEN ITJOBS İNSAN KAYNAKLARI DANIŞMANLIK LİMİTED ŞİRKETİ

Cancel

etkin değil

Türkiye 22 Oca 2015 (9 yıl önce)

Üzerinden paylaşTwitterFacebookLinkedin

Özet

İsimTASFİYE HALİNDE JOBSGARDEN ITJOBS İNSAN KAYNAKLARI DANIŞMANLIK LİMİTED ŞİRKETİ
Tarihsel isimler
  • JOBSGARDEN ITJOBS İNSAN KAYNAKLARI DANIŞMANLIK LİMİTED ŞİRKETİ
Durum
  • ActiveSicil kaydı kapalı!
Yargı YetkisiActiveTürkiye
Şirket numarasıCode958419-0
Kayıt numarası955903
Kuruluş Tarihi22 Oca 2015 (9 yıl önce) / 285 şirketler aynı tarihle
Ödenmiş sermaye50.000,00 TRY
Faaliyet türü
  • İkincil:
  • #783003 - Diğer insan kaynaklarının sağlanması (uzun süreli çalışma dönemleri için personel sağlanması hizmetleri)
  • #7830 - Diğer insan kaynaklarının sağlanması
  • Açıklama:
  • Şirketin amaç ve konusu başlıca şunlardır: İnsan kaynakları danışmanlığı, dış kaynak kullanım hizmetleri, eğitim ve danışmanlığı yapmak, her türlü halkla ilişkiler ve kurumsal danışmanlık hizmetleri vermek. Kurumsal şirketlerin nitelikli elemanlara ulaşmasını sağlamak için, firmaların ihtiyaçları doğrultusunda kurum kültürlerini göz ardı etmeden nitelikli, firma beklentilerini karşılayabilecek, kurumlarla ortak dil paylaşabilen, etkin işgücünü sağlamak. İş arayan adaylarla personel arayan işverenlerin ihtiyaç duydukları adaylara en kısa sürede ulaşmasını sağlayacak hizmetleri sunmak. Bunun için teknolojik altyapı yatırımları kurmak. İnsan kaynakları geliştirme faaliyetleri oluşturmak. İnsan kaynakları eğitim ve danışmanlık hizmetlerini vermek için her türlü laboratuvar kurmak, araç ve gereç, doküman ve teknik malzemelerin alımı, satımı, ithalatı ve ihracatını yapmak. Şirket amaç ve konusunu gerçekleştirmek için amacı ve konusuyla ilgili olarak aşağıdaki işleri de yapabilecektir. 1- Şirket amaç ve çalışma koşullarını gerçekleştirebilmek için teknolojik yatırımlar yapabilir, bunları satabilir. Bu konularda başkalarına danışmanlık hizmetleri verebilir. Şirket bankacılık finans, yönetim, bilgi işlem ve bilgi işlem yazılımları, bilgi işlem alt yapısı hazırlama, geliştirme, elektronik haberleşme ve elektronik ticaret konularında eğitim ve danışmanlık hizmetleri verebilir. Bu konularda yatırımlar yapabilir. Konusu ile ilgili her türlü makine, komple tesis, yedek parça ve aksamının ithalatı, ihracatı ve dahili ticaretini yapabilir. 2- Faaliyet konusuna giren işleri yerine getirebilmek için hariçten know-how, teknik bilgi, alameti farika ve marka ve sınai mülkiyete konu olan hakları, müşavirlik, mümessillik, acentalık, komisyonculuk, pazarlamacılık, ihtira hakkı, ihtira beratı, lisans, imtiyaz, telif hakkı satın almak veya kiralamak veya bu konularda dış firmalarla anlaşmalar yaparak bu anlaşmaları bütün mali sonuçları ile başkalarına devretmek ve marka tescil ettirmek. 3- Konusu ile ilgili olarak ülke içinde ve dışındaki şirketlerin temsilciliğini yapması, ticari mümessillik vermesi, yerli ve yabancı yurt içinde ve yurt dışında kurulu şirketlerle işbirliğinde bulunabilir. 4- Şirketin amaç ve konusunu gerçekleştirebilmesi için menkul ve gayri menkul malların satın alınması, aracılık yapmamak şartıyla satılması, kiralanması, kiraya verilmesi, menkul malların ithal ve ihraç edilmesi. 5- Şirketin amaç ve konusunun gerçekleştirilmesi için her türlü ipotek, rehin, bu arada ticari işletme rehini ve diğer teminatlar karşılığında veya teminatsız ödünç alınabilmesi, her türlü ipoteğin ve rehinin ve feshedilebilmesi hak ve alacaklarının temin veya tahsili amacıyla ayni ve şahsi her türlü teminatın alınabilmesi, aynı şartlarla verilebilmesi, bunlarla ilgili her hukuki tasarrufta bulunabilmesi ve gerektiğinde üçüncü şahıslar lehine taşınır ve taşınmaz mallarını rehin ve ipotek edebilir. 6- Yukarıda kayıtlı konularda çalışan yerli ve yabancı sermaye ile müştereken şirket kurmak, mevcut şirketlere katılmak veya başka şirketleri devir almak gerçek yada tüzel kişilerle ortaklık kurmak. 7- Konusu ile ilgili, ilgili mercilerden izin almak şartıyla çeşitli organizasyonlar yapmak, mevcut organizasyonlara katılmak. Şirket yukarıda yazılı olanların dışında yararlı ve gerekli görülecek iş ve işlemlere Ortaklar Kurulu nun teklifi ve Genel Kurulun vereceği karar ile girilebilir.

İletişim bilgileri

Yasal adresYEŞİLKÖY MAH. ATATÜRK CAD. EGS BLOKLARI SİTE. B-2 APT.12 / 8 BAKIRKÖY
Faks
  • 021********
Telefon
  • +90**************

Memurlar

individual

IndividualTürkiye

Bariş Soytürk

Yetkililer

individual

IndividualTürkiye

Bariş Soytürk

Tasfiye Memuru

Eksiksiz şirket bilgileri ile öne geçin - şimdi kaydolun.

Halihazırda B2BHint kullanan 50.000'den fazla işletmeye katılın.

Kaydolun

Vergi bilgileri

KDV
  • KDV öderEvet
  • Kayıt numarası0484-0915-9950-0015

Sıkça sorulan sorular

TASFİYE HALİNDE JOBSGARDEN ITJOBS İNSAN KAYNAKLARI DANIŞMANLIK LİMİTED ŞİRKETİ'nin merkezi nerede?

TASFİYE HALİNDE JOBSGARDEN ITJOBS İNSAN KAYNAKLARI DANIŞMANLIK LİMİTED ŞİRKETİ'nin merkezi YEŞİLKÖY MAH. ATATÜRK CAD. EGS BLOKLARI SİTE. B-2 APT.12 / 8 BAKIRKÖY

TASFİYE HALİNDE JOBSGARDEN ITJOBS İNSAN KAYNAKLARI DANIŞMANLIK LİMİTED ŞİRKETİ'nin sektörü nedir?

TASFİYE HALİNDE JOBSGARDEN ITJOBS İNSAN KAYNAKLARI DANIŞMANLIK LİMİTED ŞİRKETİ Diğer insan kaynaklarının sağlanması (uzun süreli çalışma dönemleri için personel sağlanması hizmetleri) sektöründe yer almaktadır.

TASFİYE HALİNDE JOBSGARDEN ITJOBS İNSAN KAYNAKLARI DANIŞMANLIK LİMİTED ŞİRKETİ hangi yıl kuruldu?

TASFİYE HALİNDE JOBSGARDEN ITJOBS İNSAN KAYNAKLARI DANIŞMANLIK LİMİTED ŞİRKETİ 2015 yılında kuruldu